Der Jahresurlaub kann jedoch folgendermaßen übertragen werden: Es steht dem Arbeitgeber frei, eine flexiblere Regelung in Sachen Übertrag des Jahresurlaubs einzuführen (Beispiel: unbegrenzter Übertrag von nicht genommenen Urlaubstagen auf das Folgejahr, Einführung eines Arbeitszeitkontos usw.). Bankeinzug, Zahlung mit Kreditkarte oder Zahlungskarte, Nutzung von MultiLine zur Verwaltung von Online-Zahlungen, Optimierung von Zahlungsströmen und Kosten durch die Nutzung eines Netzes von Konten bei ausländischen Filialen von Banken, Anlage des Liquiditätsüberschusses auf einem Kontokorrentkonto oder einem Sichtkonto, Anlage des Liquiditätsüberschusses auf einem Sparkonto, Anlage des Liquiditätsüberschusses in Termineinlagen, Anlage des Liquiditätsüberschusses in strukturierten Produkten, Optimierung der Liquiditätsüberschüsse durch Cash-Management, Sich mit Devisengeschäften vertraut machen, Nutzung von „Forward Rate Agreements“ bzw. Code fiscal haïtien : recettes internes et communales, principales lois douanières, textes divers à caractère économique by Haiti; Haiti. Code du travail > Section 1 : Droit au congé (Articles L3141-1 à L3141-2) Le code du travail ne contient aucune disposition concernant le congé sans solde. Traductions en contexte de "droit au congé" en français-espagnol avec Reverso Context : droit au congé de maternité, droit au congé parental Décret du 24 février 1984 actualisant le Code du travail du 12 septembre 1961. jours-feries.com, le pouls du monde ! Country: Haiti Year: 2003 PDF File. Der Urlaub wird in der Regel nach den Wünschen des Arbeitnehmers festgelegt, es sei denn, betriebliche Gründe oder die berechtigten Wünsche anderer Arbeitnehmer des Unternehmens stehen dem entgegen. Fonctionnalités: - Utilisation Hors ligne - Ajouter des favoris - Possibilité d'augmenter ou de diminuer la taille des caractères (Zoom). Le Code établit les exigences minimales. Sensibilisation. Le Code canadien du travail (le Code) offre aux employés sous réglementation fédérale un certain nombre de congés énumérés ci-dessous. Chaque mois de travail effectif ouvre droit à un congé de 2,5 jours ouvrables. Der Arbeitnehmer und der Arbeitgeber müssen dann im gegenseitigen Einvernehmen einen neuen Zeitraum für den Urlaub des Arbeitnehmers vereinbaren. Publié le 07 avril 2020 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre) Atelier de travail le 27 Oct 2011- Parc de la Canne a Sucre Tabarre Secteur Syndical Haitien - Better Work et ILO Commission de travail - Comite consultatif. Par conséquent, il n’existe pas de procédure à suivre ni de garanties de l’obtenir, sauf si une convention collective ou un accord applicable à l’entreprise le prévoit. du travail, dans le but de fournir des informations de base concernant le droit du travail haïtien d’une manière facilement compréhensible pour les différents lecteurs. concernant les congés payés du personnel occupé dans les entreprises à caractère saisonnier, portant réglementation uniforme du congé annuel payé des salariés du secteur privé, concernant les congés payés du personnel occupé dans l'agriculture et la viticulture, Montag–Freitag, 8.30–12.00 Uhr und 13.30–16.30 Uhr, Montag, Dienstag, Donnerstag und Freitag, 8.30–11.30 Uhr und 14.00–17.00 Uhr, Werktags von 8.30 bis 11.30 Uhr und 14.00 bis 17.00 Uhr, Mittwoch, 8.30–11.30 Uhr und 14.00–17.00 Uhr, Abteilung für behinderte Arbeitnehmer und berufliche Wiedereingliederung, Zivilrechtliche Haftung des Geschäftsführers, Strafrechtliche Haftung des Geschäftsführers, Aufenthalt und/oder Beschäftigung in Luxemburg als EU-Bürger, Sich als Selbstständiger aus einem Drittstaat in Luxemburg niederlassen, Sich als Investor aus einem Drittstaat in Luxemburg niederlassen, Sich als aus einem Drittstaat stammender Familienangehöriger eines EU-Bürgers oder eines luxemburgischen Staatsangehörigen mehr als 3 Monate in Luxemburg aufhalten, Antrag auf Erhalt einer Stellungnahme zu einem Investitionsprojekt im Rahmen eines Antrags auf Aufenthaltstitel für Investoren – Bereich Ministerium der Finanzen, Anerkennung des Bildungsniveaus, des Diploms oder der beruflichen Qualifikation, Anerkennung von Abschlusszeugnissen (Abitur / Reifeprüfung), Anerkennung des Bildungsstandes (Grund- und Sekundarschule) ohne Abschlussdiplom, Anerkennung des Bildungsstands, der Gleichwertigkeit der Zeugnisse und der Gleichwertigkeit der Berufsqualifikation, Anerkennung ausländischer Hochschuldiplome (Homologation), Eintragung in das Register für Bildungsnachweise, Einen Antrag auf qualifizierende Anerkennung von erworbenen Kompetenzen stellen, Eine qualifizierende Anerkennung von erworbenen Kompetenzen beantragen – Bachelor, Master und BTS, Eine qualifizierende Anerkennung von erworbenen Kompetenzen (VAE) beantragen – CCP, DAP, DT, DES und Meisterbrief, Eine qualifizierende Anerkennung von erworbenen Kompetenzen beantragen – Weiterbildungsnachweise – LLLC, Beratungsstellen in Sachen Unternehmensgründung/-übernahme, Gewerbliche Tätigkeiten und Dienstleistungen: House of Entrepreneurship – One-Stop Shop, Handwerkliche Tätigkeiten: Team „Contact Entreprise“ der Handwerkskammer, Gewerbliche und handwerkliche Tätigkeiten im Norden Luxemburgs: Guichet Unique PME, Forschung/Entwicklung und Innovation (FEI): Luxinnovation, Grenzüberschreitende Verschmelzung von Unternehmen, Verschmelzungen und Aufnahmen von Unternehmen, Spaltung von Unternehmen bzw. Dans la plupart des cas, les salaires sont négociables et c’est votre responsabilité d’être sûr que vous recevez un salaire décent. oder ihrer Vertragsart (befristet oder unbefristet), haben Anspruch auf bezahlten Jahresurlaub. Toggle navigation United Nations. CONGÉS ANNUELS SUPPLÉMENTAIRES À défaut de conventions collectives ou accords d’entreprise plus favorables, la durée du congé principal d’un salarié est augmentée à raison de : Congés supplémentaires pour enfant(s) à charge âgé(s) de moins de 16 ans (C. L'employeur peut toutefois accorder au salarié un congé dans l'une ou l'autre de ces situations. Wird der Arbeitnehmer während seines Urlaubs krank, muss er seinen Arbeitgeber darüber in Kenntnis setzen und ihm innerhalb der folgenden Fristen eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung zukommen lassen: Die von der Bescheinigung abgedeckten Tage gelten dann nicht als Urlaubstage. auf elektronische Dienstleistungen – Steuererklärung über den Mini-One-Stop-Shop Luxemburg, MwSt. Ein Tarifvertrag oder eine individuelle Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer können jedoch zusätzliche Urlaubstage für den Arbeitnehmer vorsehen. Beaucoup de compagnies suisses rechignent à rémunérer des jeu… Unternehmensgründung und Eintragung in das Handels- und Firmenregister, Gründung eines Einzelunternehmens (Selbstständiger oder Unternehmen in eigenem Namen), Eintragung in das Handels- und Firmenregister als Kaufmann, Gründung einer luxemburgischen Gesellschaft, Eintragung und Änderung der Satzung in das Handels- und Firmenregister (RCS), Gründung einer luxemburgischen Tochtergesellschaft oder Zweigniederlassung, 5. Code du Travail - Livre II, Titre III, Section 7 Code de la sécurité sociale - article 274 Règlement grand-ducal du 10 mai 1999 définissant les maladies ou déficiences d'une gravité exceptionnelle en application de l'article 15, alinéa 2 de la loi du 12 février 1999 portant création d'un congé parental et d'un congé pour raisons familiales. code du travail haÏtien article 12 : les sources du droit du travail; combien de jours de congÉ me reste-t-il ? L’employeur peut donc refuser un tel congé sans avoir à se justifier. auf elektronische Dienstleistungen – Abmeldung/Ausschluss vom Mini-One-Stop-Shop Luxemburg, Unternehmenserweiterung/Wechsel der Rechtsform, Spaltung / Teileinlage in die Aktiva – Aufschub der Besteuerung des Wertzuwachses, Tochtergesellschaft oder Zweigniederlassung – steuerliche Auswirkungen, Änderung der Rechtsform – steuerliche Auswirkungen, Unternehmensübernahme – steuerliche Auswirkungen, Steuerliche Auswirkung des Erhalts oder der Konsolidierung von Unternehmen im erwerbenden Unternehmen, Steuersystem der Mutter- und Tochtergesellschaften (Schachtelprivileg), System zur Anrechnung der ausländischen Steuer, Steuern in Bezug auf die Unternehmensübertragung, Veräußerung eines Einzelunternehmens/einer Personengesellschaft – steuerliche Auswirkungen, Veräußerung von Anteilen einer Kapitalgesellschaft – steuerliche Auswirkungen, Steuern in Bezug auf die Unternehmensauflösung, Geschäftsaufgabe eines Einzelunternehmens/einer Personengesellschaft – steuerliche Auswirkungen, Geschäftsaufgabe einer Kapitalgesellschaft – steuerliche Auswirkungen, Erklärung und Zahlung der Versicherungsteuern, Irreführende Werbung / Vergleichende Werbung, Anbringung eines Aushangs/Schilds an der Fassade, Gütliche Beilegung von verbraucherrechtlichen Streitigkeiten, Gütliche Beilegung von Streitigkeiten zwischen Unternehmern und Verbrauchern, Antrag auf Eintragung in das Verzeichnis der für die alternative Beilegung von verbraucherrechtlichen Streitigkeiten befugten Stellen, Regulierte/untersagte Geschäftspraktiken, Verkauf an Verbraucher – Konformitätsgewährleistung, Fernverkauf von Waren an Verbraucher (B2C), Verkauf von Tabakwaren, Alkohol, Erdöl – Vignette zur Verbrauchssteuerkontrolle (VCA), Klassifizierung der Beherbergungsbetriebe, Ausschank von alkoholischen Getränken – Schanklizenz, Ausschank von alkoholischen Getränken – stellvertretende Geschäftsführung, Führen eines Getränkeausschanks (Gaststätte, Sitz- und Stehverzehrstelle usw. Fonctionnalités: - Utilisation Hors ligne - Ajouter des favoris - Possibilité d'augmenter ou de diminuer la taille des caractères (Zoom). Communication. Salariés de moins de 21 ans (congés annuels) Code rural et de la pêche maritime : articles L718-4 à L718-6 Contrats vendanges. Der Arbeitgeber ist jedoch nicht verpflichtet, seine Genehmigung zu erteilen und kann verlangen, dass die Arbeitnehmer ihre Arzttermine außerhalb ihrer Arbeitszeit vereinbaren. Code du travail haïtien. Es gibt 3 für allgemein verbindlich erklärte Tarifverträge, die den jeweiligen Unternehmen aus den folgenden Branchen oder Berufen den Zeitraum für ihre Sommer- oder Winterbetriebsferien vorschreiben: Beträgt die Dauer der Betriebsferien mehr als die Dauer des gesetzlichen Jahresurlaubs, auf den der Arbeitnehmer Anspruch hat, wird ihm der Überschuss als gesetzlicher Urlaub bewilligt. Rechtsform (Gesellschaft oder Selbstständiger), Einzelunternehmen (Selbstständige) und Personengesellschaften, Vergleich zwischen Personengesellschaften und Einzelunternehmen (Selbstständige), Gesellschaft mit beschränkter Haftung (SARL), Europäische Gesellschaft – Beteiligung der Arbeitnehmer, Vereinfachte Gesellschaft mit beschränkter Haftung (SARL-S), Vereinigungen und Zusammenschlüsse von Unternehmen, Wirtschaftliche Interessengemeinschaft (GIE), Die Europäische wirtschaftliche Interessenvereinigung (EWIV), 4. Es gibt hingegen Tarifverträge, in denen Sonderurlaub oder das Verlassen des Arbeitsplatzes für Arztbesuche vorgesehen sind. März des Folgejahres genehmigt hat, bedeutet hingegen nicht automatisch, dass es sich dabei um eine gängige Praxis des Unternehmens handelt. ), Online-Terminvereinbarung bei der Zoll- und Verbrauchsteuerverwaltung, Widerrechtliche Absprache / Missbrauch einer beherrschenden Stellung, Gesuch auf Straferlass nach Beteiligung an einer Wettbewerbsabsprache, Rücknahme- und Rückrufmeldungen (Lebens- und Futtermittelsektor), Durchsicht von Bekanntmachungen öffentlicher Aufträge, Einberufung einer Hauptversammlung einer SA, Gesellschaft mit beschränkter Haftung (Société à responsabilité limitée - SARL), Gesellschafterversammlung einer SARL oder einer SARL-S, Meldung von Treuhandverträgen oder Trusts, Abschlüsse auf der Plattform zur elektronischen Erhebung von Finanzdaten (eCDF) bestätigen lassen, Verpflichtungen der Unternehmen bezüglich der Buchhaltung, Methoden für die Erstellung des Jahresabschlusses, Hinterlegung beim Handels- und Firmenregister (RCS) / Veröffentlichung im Amtsblatt (Mémorial), Hinterlegung der koordinierten Satzung im Handels- und Firmenregister (RCS), Hinterlegung der Jahresabschlüsse im Handels- und Firmenregister (RCS), Veröffentlichung und Offenlegung des Jahresabschlusses in der RESA, Hinterlegungen zum Zwecke der Änderung und Berichtigung der im Handels- und Firmenregister (RCS) vorhandenen Informationen, Eintragung des Unternehmens und Veröffentlichung im Handels- und Firmenregister (RCS), Konsolidierter Jahresabschluss von Unternehmen, Eintragung der Eigentümer in das Register der wirtschaftlichen Eigentümer, Dokumentenakkreditiv (Crédoc) – Absicherung internationaler Handelsgeschäfte, Zahlung durch inländische und internationale Überweisung, Zahlung durch Lastschrift bzw. Jour et nuit, nos journalistes épluchent la presse mondiale pour vous fournir une information fiable. Article 320 -322. Der Arbeitgeber muss seine Arbeitnehmer spätestens im ersten Trimester des Jahres über den für die Betriebsferien zurückbehaltenen Zeitraum informieren. Les Suisses n’aiment pas parler d’argent et de salaire et les salaires sont rarement mentionnés dans les annonces d’emploi. - Possibilité de partager l'article sélectionné. Laws, Statutes, etc; Format/binding: Paperback; Book condition: Used; Like New ; Edition: Second edition; Binding: Paperback; ISBN 10: 9993573698; ISBN 13: 9789993573692; Publisher: Presses de L'Universite Quisqueya, Place: Port-au-Prince: Date published: 2008. Déterminer le salaire approprié pour votre profession peut être compliqué en Suisse. El Código del Trabajo fija el número de días de vacaciones anuales pagadas en el sector privado, sin distinguir entre hombres y mujeres. Der Arbeitnehmer kann seinen Urlaub nach Wunsch festlegen. Die Tatsache, dass ein Arbeitgeber einmal den Übertrag des Resturlaubs bis zum 31. Anmeldung zur Mehrwertsteuer und bei der Sozialversicherung, Anmeldung des mitarbeitenden Ehe-/Lebenspartners, Änderung eines allgemeinen Bebauungsplans (PAG), Antrag auf punktuelle Änderung eines Teilbebauungsplans (PAP), Einen Antrag auf einen Teilbebauungsplan (PAP) stellen, Genehmigungen für geothermische Bohrungen, Ausnahmen für die Arbeit auf Nachtbaustellen, Bauarbeiten in der Nähe eines Verkehrsweges, Straßenbaugenehmigung – staatliche Straße, Bauarbeiten in der Nähe eines Waldgebietes, Wasserlaufs oder Schutzgebietes, Vorankündigung von Bauarbeiten von kürzerer Dauer oder von beweglichen Baustellen, Klassifzierte Einrichtungen (Commodo-Incommodo), Genehmigungen in Verbindung mit klassifizierten Einrichtungen, Betriebsgenehmigung für klassifizierte Einrichtungen (Commodo/Incommodo), Genehmigungen für die Emission von Treibhausgasen in Bezug auf fest installierte Anlagen, Gefährliche Stoffe – Verhütung der Risiken schwerer Unfälle (Seveso), Risikoanalyse bei bestimmten klassifizierten Einrichtungen, Genehmigung für Industrieemissionen (IED), Pflicht zur Durchführung von Energieaudits, Zulassungsantrag für die Durchführung von Energieaudits, Zulassung für die Berechnung der Energieeffizienz von Gebäuden und die Ausstellung der Energieeffizienzbescheinigung, Energieeffizienzbescheinigung für Zweckbauten (Energiepass), Transeuropäische Energieinfrastrukturvorhaben, Schulung im Hinblick auf die Ausstellung eines LENOZ-Nachhaltigkeitszertifikats, Vergütung für die Erzeugung von Energie aus erneuerbaren Quellen, Verpackungsabfälle recyceln und verwerten, Genehmigung für eine Abfallbehandlungsanlage, Genehmigung für eine Deponie für gefährliche, nicht gefährliche oder inerte Abfälle, Genehmigung für eine Verbrennungs- oder Mitverbrennungsanlage für Abfälle, Abfallsammlung und -transport sowie Handel mit Abfällen, Registrierung für die Sammlung und den Transport von Abfällen, Genehmigung für die Sammlung und den Transport von Abfällen, Genehmigung der Tätigkeit von Abfallhändlern oder -maklern, Meldung der nationalen oder internationalen Verbringung von Abfällen, Genehmigungen für die Rückgewinnung und den Transport halogenierter Kohlenwasserstoffe (FCKW, HFCKW, FKW und Halone), REACH-Verordnung – allgemeiner Überblick, CLP-Verordnung – allgemeiner Überblick, Registrierung eines chemischen Stoffes (REACH), Vorherige Einholung von Informationen bei der ECHA, Zulassung für die Verwendung von besorgniserregenden Stoffen, Dekontaminierung oder Beseitigung von PCB-Abfall oder PCB-haltige Geräten, Genehmigung für Erwerb, Besitz oder Verwendung von radioaktiven Strahlenquellen oder Röntgengeräten, Transportgenehmigung für radioaktive Stoffe, Beihilfen für Investitionsvorhaben zugunsten des Umweltschutzes, Soziale Verantwortung der Unternehmen (SVU), Kulturelles Mäzenatentum von Unternehmen, EcoLabel für Fremdenverkehrseinrichtungen, Qualitätslabel SuperDrecksKëscht fir Betriber, Demande d’aide pour "coûts non couverts", Investitionsbeihilfen zur Ankurbelung der Investitionen der Unternehmen in Zeiten von COVID-19, Verstärkung der Beihilfemaßnahmen für die Ausfuhr und internationale Entwicklung (ODL), Staatliches Garantiesystem für neue Bankkredite während maximal 6 Jahren, Einführung einer „Anti-Krisen-Sonderfinanzierung“ durch die SNCI, Rückzahlbare Beihilfen, um vorübergehenden finanziellen Schwierigkeiten im Zusammenhang mit COVID-19 abzuhelfen, Beihilfe für Forschungs- und Entwicklungsprojekte im Zusammenhang mit der Bekämpfung von COVID-19, Investitionsbeihilfe für die Herstellung von für die Bekämpfung von COVID-19 relevanten Produkten, Strategisches Innovationsprogramm „Fit 4 Resilience“, Investitionsbeihilfen für Unternehmen, die ihre Produktion auf die Herstellung von Schutzmasken oder hydroalkoholischem Gel umstellen, Unternehmensfinanzierung - allgemeine Übersicht, Finanzierungsinstrumente der Nationalen Kredit- und Investitionsgesellschaft (SNCI), Verschiedene Finanzierungsquellen und -arten (mit und ohne Einschaltung von Banken), Die Bedürfnisse des Unternehmens und die passenden von Banken angebotenen Finanzierungslösungen ermitteln (Erläuterungen mit Hilfe einer Bilanz), Sicherheiten, die von den Finanzinstituten verlangt werden, Dingliche Sicherheiten an beweglichen oder unbeweglichen Gütern, Persönliche Sicherheiten, die aus einem Forderungsrecht gegenüber einer Person bestehen, Finanzierung von immateriellen Vermögensgegenständen und Finanzanlagevermögen (Unternehmensübernahme, Erwerb von Firmenwerten, Kauf von Patenten oder Lizenzen usw. Cependant, vous devez vous rappeler qu’en Suisse les salaires sont établis selon le principe d’ancienneté. werden nicht berücksichtigt. Arbeitnehmer, die krankheitsbedingt oder aufgrund von Sonderurlaub, Mutterschaftsurlaub, Adoptionsurlaub, Urlaub aus familiären Gründen, Sonderurlaub zur Sterbebegleitung, individuellem Bildungsurlaub, Sprachurlaub, Bildungsurlaub für Betriebsratsmitglieder, politischem Urlaub, Sonderurla… Congés et absences 3231-1) – Einfuhr, Autonome Zollaussetzungen – zollfreie Einfuhren, e-Vignette: Nutzungsgebühr für den Schwerlastverkehr, Gemeinschaftliches/gemeinsames Versandverfahren, Internationaler Straßengüterverkehr (TIR) – Warentransit zwischen EU-Ländern und Nicht-EU-Ländern, Carnet ATA – vereinfachtes Zulassungsverfahren / vorübergehende Ausfuhr, Ausfuhrbescheinigung für Lebensmittel tierischen Ursprungs, Das Intra-EU Phytosanitary Communication Document für den Transport von Pflanzen und Pflanzenerzeugnissen innerhalb der EU im Hinblick auf deren Ausfuhr in einen Nicht-EU-Staat, Gesundheitsbescheinigung für die Verbringung von Tieren innerhalb der Europäischen Union oder ihre Ausfuhr in Drittländer, Gesundheitszeugnis oder Verkehrsfähigkeitsbescheinigung für die Ausfuhr von Lebensmitteln (nicht tierischen Ursprungs) oder Lebensmittelkontaktmaterialien, Passive Veredelung – Ausfuhr und Verarbeitung von Waren zur Wiedereinfuhr, Warenverkehrsbescheinigung EUR.1 – Ausfuhr, Gesundheitszeugnis für die Ausfuhr von Futtermitteln, Pflanzengesundheitszeugnis für die Ausfuhr oder Wiederausfuhr von Pflanzen, Pflanzenerzeugnissen und Holz, Beförderung von Passagieren, Postsendungen und/oder Fracht auf dem Luftweg – Betriebsgenehmigung, Eintragung/Löschung von Schiffen im luxemburgischen Schifffahrtsregister, Mindestanforderungen an den Kapitän und die Besatzungsmitglieder eines Schiffes, Genehmigung für bauliche Anlagen an den öffentlichen Binnengewässern, Genehmigung zur Nutzung der öffentlichen Binnengewässer, Bewilligung eines Vorrechts auf Schleusung, Genehmigung zur prioritären Nutzung von Anlegeplätzen, Eintragung und Ausstellung von Prüfbescheinigungen im Bereich der Binnenschifffahrt, Öffentliche Beihilfen im Bereich der Binnenschifffahrt, Zulassung als Anbieter von IT-Lösungen für den elektronischen Frachtbrief (e-CMR), Kurzarbeit und betrieblich bedingte Arbeitslosigkeit, Kurzarbeit während der Zeit der wirtschaftlichen Erholung (Antrag und Abrechnung), Für die Monate April bis Juni 2020 gewährte Kurzarbeit – Abrechnung, Kurzarbeit aufgrund konjunkturbedingter wirtschaftlicher Probleme, Kurzarbeit aufgrund strukturell bedingter wirtschaftlicher Probleme, Kurzarbeit bei wirtschaftlichem Abhängigkeitsverhältnis, Plan zur Aufrechterhaltung der Beschäftigung, Vorteile eines Plans zur Aufrechterhaltung der Beschäftigung, Aufrechterhaltung der Geschäftstätigkeit, Erkennung und Verhinderung von Leistungsschwächen, Gerichtlicher Vergleich zur Abwendung der Insolvenz, Sozialplan und Entlassung aus betriebsbedingten Gründen, Aufgabe des Amts eines Geschäftsleiters einer Gesellschaft, Einstellung der Geschäftstätigkeit einer Gesellschaft, Auflösung und Abwicklung einer Gesellschaft, Gerichtliche Auflösung/Liquidation einer Gesellschaft, Freiwillige Auflösung/Liquidation einer Gesellschaft, Gläubiger eines sich in Insolvenz befindlichen Unternehmens, Avis du 15 avril 2011 concernant les versions 64bit de Microsoft Office, Zwingende Meldung von Arzneimittelnebenwirkungen (Pharmakovigilanz), Zulassung einer Weiterbildung im Gesundheitswesen als Weiterbildungsteilnehmer bzw.

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